1 DIRECTEUR DE HALTE GARDERIE H/F

Offre postée le 26/09/2018

Type de contrat : CDD 12 mois

Lieu : HOHWILLER

Temps de travail : 125,67h/mois (29h/hebdo)

Profil : D.E EJE exigé

Le directeur veille au développement harmonieux de l’enfant par la prise en compte globale de ses besoins et leur satisfaction, tant au niveau physique, psychomoteur, affectif et éducatif.

Il maîtrise la législation et l’environnement institutionnel des EAJE, le projet d’établissement, la gestion administrative et financière.

Il manage, encadre, coordonne et anime une équipe de professionnels.

Diplomate et réceptif, il est à l’écoute des enfants, des parents et des salariés.

Il travaille en équipe et en étroite collaboration avec le siège et nos partenaires institutionnels.

Prise de fonction : Dès que possible

Rejoignez notre équipe en envoyant votre CV et lettre de motivation par mail à rh@agf67.fr

1 Animateur périscolaire H/F

Offre postée le 19/09/2018

Type de contrat : CDI

Lieu : OBERHOFFEN – SCHIRRHEIN

Temps de travail :Contrat annualisé de 67.03h/mois (20h lundi-mardi-jeudi-
vendredi)

Profil : titulaire du BAFA ou CAP Petite Enfance

Prise de fonction : Dès que possible

Lettre de motivation et CV sont à envoyer à l’adresse suivante : rh@agf67.fr

1 Animateur périscolaire H/F

Offre postée le 19/09/2018

Type de contrat : CDI

Lieu : Cantine SCHIRRHEIN

Temps de travail : 12h (lundi-mardi-jeudi-vendredi en période scolaire)
Contrat annualisé de 40.48h/mois

Profil : titulaire du BAFA ou CAP Petite Enfance

Prise de fonction : Dès que possible

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Auxiliaire de puériculture H/F  pour notre multi accueil « Bout d’Chou » à Geispolsheim

Offre postée le 19/09/2018

Type de contrat : CDD de 4 mois (remplacement Congé Maternité)

Lieu : Geispolsheim

Temps de travail : Temps plein

Diplôme : DE Auxiliaire de puériculture exigé

L’Auxiliaire de Puériculture est en relation directe avec l’enfant et sa famille. Il/elle les accueille dans le respect du projet social.
Il/elle veille au bien-être quotidien des enfants dont elle a la charge et assure un rôle d’éducation et de stimulation afin de favoriser le développement harmonieux du jeune enfant ainsi que la structuration de sa personnalité. Les missions principales :
− Chercher à identifier et à subvenir aux besoins de l’enfant et du groupe tant au niveau physique, psychique, affectif et éducatif
− Effectuer les soins
− Entretenir un environnement propre et stimulant auprès des enfants
− Savoir transmettre les informations et observations à la direction.
− Organiser son travail dans le respect des besoins du service.
− Respecter les règles d’hygiène et de sécurité

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ADJOINT DE DIRECTION – INFIRMIER H/F pour notre multi accueil « Bout d’Chou » à Geispolsheim

Offre postée le 19/09/2018

Type de contrat : CDI

Lieu : Geispolsheim

Temps de travail : temps plein

Diplôme exigé:DE IDE

Missions :

L’infirmier (-ère) Adjoint(e) assure ses missions en collaboration avec la Directrice de la structure. En cas d’absence de celle-ci, il/elle assure la continuité de la fonction de direction dans le respect du règlement de fonctionnement Par ses missions propres et par délégation de la direction, l’infirmier (-ère) Adjoint(e) s’assure du bon fonctionnement de la structure dans le respect du règlement intérieur et de fonctionnement et de la charte qualité de l’Association Générale des Familles du Bas-Rhin. Les principales missions confiées à l’infirmier (-ère) Adjoint(e) s’articuleront autour des soins, de l’équipe, des enfants et des familles et de l’administratif.

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Assistant de Gestion H/F

Offre postée le 19/09/2018

Type de contrat : CDI

Lieu : Sélestat

Temps de travail : 20h/semaine

Diplôme : Bac +2 Assistant de gestion exigé

Missions :

La gestion administrative des activités
 Participation à l’accueil physique et téléphonique
 Inscription aux activités
 Tenue d’une caisse pour les encaissements
 Conventions de mise à disposition des locaux
 Relation prestataires et partenaires (traiteur, transporteurs, mairie… : devis, confirmation, facturation, commande)
 Recensement des informations sur les chiffres d’accueil des activités
 Elaboration et mise à jour des dossiers de supports de travail (bulletin d’inscriptions, attestations, fiches de suivi, feuilles de présence,…)
La gestion administrative des loisirs d’été
 Déclarations et relations auprès de la DDCS
 Préparation des dossiers des futurs salariés, des paies (sous la responsabilité du service RH du siège)
 Préparation des classeurs de direction et de comptabilité aux directeurs
 Demande de subventions complémentaires auprès des mairies et suivi
 Suivi administratif des dossiers d’aide individuelle aux familles
 Aide au recrutement des équipes d’animation, des professeurs, des bénévoles
Communication
 Mise à jour du logiciel AGF (tarifs, lieux, dates…)
 Diffusion des informations sur les activités auprès des publics et partenaires
 Rédaction des tracts et affiches, mailing, presse, site,…

Rejoignez notre association en envoyant votre CV et lettre de motivation par mail à l’attention de Mme LEDUC à rh@agf67.fr

Éducateur Jeune Enfant H/F

Offre postée le 12/09/2018

Type de contrat : CDI

Lieu : MULTI ACCUEIL DE LA MUSAU

Prise de fonction : 27/08/2018

Profil : DE Auxiliaire de puériculture ou DE EJE exigé

L’EJE assure l’animation de la structure sur laquelle il/elle est affecté(e).
Son rôle est de favoriser le développement et l’épanouissement des jeunes enfants au niveau de leurs capacités psychomotrices et intellectuelles.
Il/elle leur permet d’accéder à l’autonomie, à la socialisation et de se préparer à la vie en collectivité.
Il/elle stimule et coordonne au quotidien l’action éducative de l’équipe.
L’EJE participe activement à la conception et à la mise en oeuvre du projet pédagogique. Il/elle est le garant(e) de l’application de ce projet au quotidien. De plus, il/elle contribue à la réalisation de projets spécifiques et novateurs.
L’EJE identifie et répond aux besoins des enfants en collaboration avec l’équipe. Dans le cadre du projet pédagogique, il/elle développe des pratiques d’accueil et d’accompagnement des enfants.
L’EJE est à l’écoute des parents. Il/elle reconnaît et facilite leur place au quotidien. Il/elle joue un rôle préventif et éducatif à l’égard des parents.

Lettre de motivation et CV sont à envoyer uniquement par mail à l’adresse suivante : rh@agf67.fr

Auxiliaire de puériculture H/F

Offre postée le 12/09/2018

Type de contrat : CDI

Lieu :multi accueil « Au Rendez-Vous des Petits » STRASBOURG-MUSAU

Temps de travail : 28h/hedbo

Prise de fonction : 3 septembre 2018

Diplôme : DE Auxiliaire de puériculture exigé

L’Auxiliaire de Puériculture est en relation directe avec l’enfant et sa famille. Il/elle les accueille dans le respect du projet social.
Il/elle veille au bien-être quotidien des enfants dont elle a la charge et assure un rôle d’éducation et de stimulation afin de favoriser le développement harmonieux du jeune enfant ainsi que la structuration de sa personnalité. Les missions principales :
 Chercher à identifier et à subvenir aux besoins de l’enfant et du groupe tant au niveau physique, psychique, affectif et éducatif
 Effectuer les soins
 Entretenir un environnement propre et stimulant auprès des enfants
 Savoir transmettre les informations et observations à la direction.
 Organiser son travail dans le respect des besoins du service.
 Respecter les règles d’hygiène et de sécurité

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Auxiliaire de puériculture H/F

Offre postée le 12/09/2018

Type de contrat : CDI

Lieu : Micro crèche HIPSHEIM

Temps de travail : 28h/hedbo

Prise de fonction : 3 septembre 2018

Diplôme : DE Auxiliaire de puériculture exigé

Lettre de motivation et CV sont à envoyer uniquement par mail à l’adresse suivante : rh@agf67.fr

Professeur de danse de salon – H/F

Offre postée le 12/09/2018

Lieu : Witternheim

Jour et horaires : mercredi soir à partir de 20h

Merci d’envoyer votre candidature à  : 

Association Générale des Familles          ou         sections@agf67.fr

Service Associatif et des Sections

11 rue du Verdon

67100 Strasbourg

 


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